透過本書的一些自我檢視方法，或是透過一些線上的職業相關測驗後，可以掌握自己求職的一些屬性，包括 人際、價值觀、能力、興趣、地點、環境、期望待遇。接著就是用這些屬性去找合適的工作。
首先，試著尋找你的這些屬性，會匹配那些工作，問人或是上網找資料，雖人未必會完美匹配，但一定會有契合度高的。千萬不要認為「我知道我想做的事是什麼，但是世界上沒有這樣的工作。」保持耐心繼續找。
第二，有很多工作外表看起來與實際做起來是不同的。如果對一些行業有興趣，可以找機會找人問問看，甚至是從事看看，兼職、實習都可以。去了解這些行業做的事情，以及需要的能力。
第三，找到哪些公司有這樣的職位
當知道想要從事的工作之後，儘可能了解有那些公司或組織會有這樣的工作，不一定要是全職，從實習、兼職開始也可以，甚至可以考慮自己創業。
第四，找出你對那些特定公司有興趣。
經過條件篩選，關注一些你有興趣進入的公司。試著去了解該公司，可以透過網路、問人、紙本、兼職...等等。可以多善加利用社群的功能。
選擇職業或轉職的五種方法
一、網路
網路上會有一些平台兼具求職和職測的功能，例如104。
二、測驗
關於職業測驗的資源相當多，但是測驗只是一種參考和幫助你找到線索的方法，不是一種個人的定性或約束，畢竟每個人都是獨特且不同的。
三、根據自己的各種特性去找適合的工作
四、兩步驟轉職法
每個人從事的工作或背景，都有兩個屬性，一是職務，二是產業。如果想要轉到一個職務和產業與過去經歷都不同的工作，可以先轉到與過去職務不同但產業相同的工作，或是職務相通但產業不同的工作，之後再轉職為職務和產業都理想的缺。
五、找出職場要什麼
這種方法是在前面四種方法都失效後建議採取，也就是了解目前市場趨勢ㄒ要的人才，然後去尋找的職務。
結論：對求職或轉職者的八個叮嚀
1.你可以接觸任何對你來說很棒、很有趣的職業，但是要先和已經在做的人聊聊，以確定這份工作是不是真的這麼棒。問對方喜歡這工作哪裡、不喜歡哪裡，當初為何入這一行，對這份工作的理解是什麼。
2. 從一份工作轉到另一份工作時，確保生活在變動中仍有不變的部分。個人的性格、價值觀、能力，這些是相對不易變動的，換工作時要注意一下。
3. 如果可以的話，從自己開始，先想你要什麼，而不是就業市場要什麼、什麼比較熱門。
4. 對你來說最棒的工作，是能讓你快樂、有成就感的工作。使用你愛的能力，屬於你最愛的領域、主題、專業、知識。朝向你偏好的目標與價值。屬於你偏好的人際和環境。領取你能接受的薪資帶與。
5. 你為選工作付出越多時間和精力，能獲得的選項就越好。
6. 如果你還年輕，犯錯是沒關係的。人就是從錯誤中學習的動物。
7. 選擇你喜歡的領域。
8. 不要因為為了能找到工作，而去唸某個科系。(真的嗎...
最後，如果你想要創業，從手邊成本最小的事情開始做起。
列出5件你擅長的事，再列出5件你最喜歡做的事，然後想想有哪些是別人會付錢讓你做的。
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