人生哲學與生涯規劃

            每個人的一生受到兩大使者所宰制，這兩大使者一名為「快樂」，另一名為「痛苦」。而這兩大使者又有著同一個主人，這個主人名為「生命」。依稀記得這個比喻來自希臘神話或是某個哲學家的一段話(好像是叔本華)。     某個程度而言，每個都參與了經濟活動，人們用他們多餘的，來換取它們缺乏的。人們用時間，也就是自由，獲取他們想要的東西，例如財富、體驗、娛樂、房子、車子、愛情、繁衍後代、名望、榮譽...等等，不一而足。     從經濟學的角度說，每個人的心中都有一把算盤，換過度的時候，就不想再換了，因為每樣都東西的過剩，很容易導致邊際價值遞減。例如高工時的工作者，下班時間就更加珍貴。可是如果我們觀察現代的資本主義高度發展的社會，人們依然投入大量的工時，來賺取金錢，甚或是，就是為了工作本身。沒錯，現代社會高度崇尚工作價值觀，不愛工作就是不上進，不高工時就是懶惰，沒有明確職涯目標或方向，就是庸才。這樣的價值觀對誰有好處呢？答案是雇主(企業家)，因為這樣的價值觀，讓人們(至少部分人們)願意投入更多的犧牲，換取更少的報酬。這就如同在戰爭時，將軍給士兵們的胸上釘下一枚胸章，好補償他們為戰爭所付出的手足。在現代的職場中，人們也追求榮譽、頭銜、地位，當然金錢也是一種形式的報酬，讓他們更賣力工作，而這背後必然獲利的，雇主是其中之一，因為越多、越激烈的經濟活動，雇主在其中的分潤就越多。     當然，我們不能以偏概全。從剝削的角度來看是左派的角度，而從經濟學的角度看，勞動的付出換取金錢，是自由的行為，有人願意當工作狂，賣命賺錢；也有人願意賺少少，過著閒散的日子。此外，按照經濟學的定律，勞動供給過多時，在市場上的價值也會減少，換言之，當大家都拼命工作時，每個工作者取得的報酬就變低了。也就是說，勞動的意義不僅在受到社會輿論的影響，勞動的價值也受到社會供需，也就是其他勞動者付出的程度之影響。     最近國外有所謂「安靜離職」，大陸有所謂「躺平」。其實可以說，在拼命工作和耍廢躺平兩極端之間，不同的人們一直在兩端中擺動。甚或我們可以說，採取與大眾相左的作法，或許是更好的策略，因為這樣的相對報酬更高。比如說，當大家都拼命擠白領工作時，藍領工作...

  這份人格測驗來自瑞·達利歐《原則》一書中所推薦，該書有提到了解自己(或者管理者了解員工)，對於生活和工作是相當重要的一件事。因為每個人個性不一樣，想法不一樣，去了解自己、了解別人，才能掌握自己適合什麼樣的事，然後如何與不同個性的人共處。 這份測驗可說相當詳細，共有200題，結果報告也很詳盡，而且是免費的! 我覺得很受用，推薦有興趣的朋友嘗試。 我的測驗結果--開拓者  (2022/11/20) ： https://principlesyou.com/share/T__40GkjDUSHzRE 你最像探險家 探索者喜歡吸收新知識，並通過內在動機被吸引到新體驗中。他們往往好奇、思想開放、善於反思和適應力強。 探索者喜歡吸收新知識，並通過內在動機被吸引到新體驗中。 典型的探索者被發現所驅使，包括關於他們自己和世界的發現。他們是自發的、好奇的、思想開放的，他們對所有他們不知道的事情更感興趣，而不是對他們已經做過的事情印象深刻。他們是自我導向的，獨立地規劃自己的道路。他們被不斷更新的體驗和努力所吸引，尤其是那些包括與其他志同道合的探險家和冒險家一起活動的活動。他們通常樂於探索帶有模糊性的領域，尤其是當他們能從中獲得滿足感和學習經驗時。他們以沉著、遠見和鎮定來處理不熟悉的經歷和挑戰。 探險者往往比起關注目的地，而更關注旅程。這意味著他們活在當下，但他們也可能傾向於享受新奇和適應，而不是努力以實用和可靠的方式實現目標。為此，在工作環境中，他們可能會受益於與更可靠、更專注、更有計劃的人結對，讓他們腳踏實地，並平衡他們在適應性和獨立性方面的優勢。 顧名思義，探索者最終會在充滿成長和發現的環境中茁壯成長，無論他們最終身在何處。 -------------------------------------------------------------------------------------------------------- 探險家的天賦 適應不斷變化的環境 具有高度的好奇心 充分利用經驗 從錯誤中學習並將其視為成長的機會 保持自我控制和鎮定 按照自己的方向獨立追求事物 探險家需要成長的部份 保持專注和方向 保持井井有條，以按部就班的完成任務和目標 對可能出現的問題沒有足夠的擔心，也沒有為期有效地計劃 ---------------------------...

       這本書的作者葛拉漢，是股神巴菲特的老師--葛拉漢所著，巴菲特在這本書的推薦序中說，他一生最愛的三本書，一本是《國富論》，一本是葛拉漢的《智慧型股票投資人》，再來就是這本《證券分析》。證券分析中文版我上下冊都看了，上冊蠻大部分是講債券的，下冊部分與股票比較有關。但坦白說，覺得並沒有很好看，因為內容太硬了，篇幅也很大，且內容畢竟是快100年前的東西。不過我想這本書最重要的還是它所傳達的「投資精神」，這點到現在還是很受用的。也是所謂價投者包括巴菲特，最推崇的核心所在。     這本書有52章，裡面談到很多股票分析的細節，但我覺得最有價值還是心法的部分。簡言之，葛拉漢認為所謂的「投資」，就是找到「價值」大大超過「價格」的股票，然後來買入。所謂的價值，當然牽涉到很多層面，基本上是指股票的財務分析，比如資產、營利、風險、成長性、穩定性等等。     因此，葛拉漢認為 股票分析師工作就在於找出「安全」、「符合投資標準」、「價值大於價格」的股票來購買 。 「價值大於價格」的部分即所謂的「 安全邊際 」，如果一個股票能用內含價值8成以下的價格入手，那麼再怎麼樣也不至於虧太多。     而 葛拉漢給投資人的建議是：     1.根據長期客觀標準，在市場大盤整體偏低時，買入有代表性的股票(比如大型股、績優股等等)。     或是 2. 用合理價格買進有成長潛力的股票。     或是 3. 買入價值大於價格的便宜股。     在評估方面，7~10年的EPS可以當作一個評估標準。選股方面，大型股的好處是比較抗跌，為名聲大，跌的時候有人會承接，缺點是股價比較容易被高估；小型股的獲利的成長幅度會比較可觀，缺點是如果經營不善可能會倒閉的。      葛拉漢對預測的部分是比較謹慎的，他認為從記錄看，很難從盈利的預測去保證成功的投資。市場周期也是，雖然依市場週期低買高賣理論上能獲利，但實務上，何者為高何者為低，身處其中很難判斷，高能有更高低能有更低，而且還要經歷內心煎熬。但這樣的策略還是大致能行的，也就是依市場的興衰來調整資金水位。     而對於技術分析的看法...

       一本非常好的投資書籍，主要內由是在說明如何從各種跡象來判斷市場所處的週期階段。雖然不能確定命中，但是能提高勝率。其中一個重要的跡象就是市場情緒，它總是在樂觀與悲觀來回擺盪，如同鐘擺。 第一章 為什麼要研究週期     -只有當我們知道的比別人多時，我們的預測才能帶來更優異於大盤的績效。     -好的市場資訊有兩個標準：1.它是重要的。2. 它是可理解的。     -把時間花在三大領域最有成效：1. 試著比別人了解更多的「基本面」。2. 根據基本面，進行有紀律的投資。 3.了解投資環境，進行策略性投資配置。     -優秀的投資人與其他人一樣無法知道確切會發生什麼，但是它們比一般人對未來趨勢了解得更多一些。      -在以下的情況，投資獲利的機會更多：1. 經濟或公司的獲利很可能上升而非下跌。 2. 投資人的心態冷靜，而非看多。 3. 投資人意識到風險，甚至過度關注風險。 4. 市場價格沒有變得太高。     -當投資人害怕恐懼時，投資報酬會更好；當投資人狂喜貪婪時，投資報酬會更糟。 第二章 週期的本質     -趨勢循環不會停留在終點，而是在兩個極端間擺盪。     -在趨勢的循環中，一個事件會接著一個事件出現。因此，趨勢不會突然逆轉，而是有個順序。(雖然趨勢的時間和波動可能有許多變化)     -週期是不可避免的。週期的影響力因為投資人忘記歷史教訓而擴大。週期會自我修正，不需外部事件就會反轉。 第三章 週期的規律     -我能知道為何有週期以及是什麼在推動週期，但無法掌握精確時機和波動。 第四章 經濟週期     -大多數人的經濟預測是正確的，但是沒有價值。(因為與市場比沒有優勢)     -用非傳統的方式預測趨勢，如果正確，會很有價值。但是當中大多數是錯的。     -長期來看，大多數人預測總會出錯，沒有任何人能一直比其他人預測得好。 (上述的啟示是， 在理性的投資市場中，一般人能打敗大盤的機會是微乎其微，所以最好的方式是跟著大盤走。只有在...

       這本書是知名商學院教授克里斯汀生的最知名著作，出版很久了，算是產業分析的經典著作之一。簡單說這本書要談的主題是， 一個在原有市場表現相當好的企業，可能正是扼殺它進行創新的原因 。理由是因為她沒有這麼做(創新)的動機，尤其是當它完全專注在客戶價值的時候。     這麼簡單的一道命題，可是它背後需要大量研究做為基礎來印證這件事，也因如此使得這本書成為產業分析代表作，以下為書摘。 ---------------------------------------      前言 - 當前價值的卓越發展，正好成為創新的阻力 。 -優化原有的商業模式，與創造新的商業模式，恰好是截然不同的兩件事。 -高科技商品的發展，速度往往快過需求市場的發展。(因此新興產品需要等待市場接受度；滲透率20%、普及率10%) -為何企業不做突破性商品？     1. 更好更便宜的商品，會吃掉自己獲利 (自殺)     2. 顧客存在於新市場而非原市場     3. 對象是新客戶而非老客戶。 -解決方法或結果：     1.  建立獨立組織，專攻新市場     2. 大企業通常不顧小市場，而小企業願意去攻小市場     3. 原有市場的經驗和分析不適用新市場     4. 既有產品會持續優化直到超越需求，然後市場讓步給新興產品。 (汽車vs電動車)           前言的部分作者已將這本書的概要做了說明，而對於既有的大廠的結論建議也很簡單，那就是：建立新組織來負責創新。     接續書中各章節就是從各產業的狀況來佐證這個說法，以及給公司的建議。 第一部 績優企業為何失敗？ 第一章 硬碟產業的啟示 -完全服膺客戶價值，既是通往成功，也是通往失敗，因為原客戶價值，傾向強調優化而非創新。 -如果商品的優化皆是滿足原客戶，則無論優化的是結構或部件、便宜或貴、突破或漸進，都是既有廠商會有優勢。 -從硬碟發展的例子可看出，原有廠商著眼於性能、性價，輕視了體積小硬碟的市場潛力，又因為不...

      這本書基本上就是一本經濟學教科書，不過內容清楚易懂，不會太艱澀，也相當全面，不失為一本了解經濟學的好書。下為書摘： ------------------------------- 第一章 經濟學的思考方式 -社會上的每個個體會依據個人的需求和成本來做出選擇。社會學研究的主題是，人們如此的選擇所造成的有意及無意的結果。 -個體會持續的優化自身的行為，進而形成社會上的秩序與協調，社會遊戲規則也會回過頭影響人們的行為(例如私有產權)。 第二章 效益、交換與比較利益 -交換具有生產性。 -財富就是人們認為有價值的事物。 -交易會帶來財富，因為雙方皆把自己價值較低的東西交換到價值更高的東西。(總價值增加了) -任何交易或選擇，意味著放棄其他機會，此稱為 機會成本 。 -「甚麼結果更好?」是個 價值觀 問題。價值觀決定[效率]問題。而[ 產權 ]決定了誰有權力主掌價值觀。 - 人們從事自己最的專業生產，再進行交換，便能增加雙方財富 ，此即為「比較利益」法則。此促人民和國家有動機進行專業化與交易。 -交易成本可能是阻礙交易的一個因子，因此扮演中間者的「商人」，降低了雙方交易成本，便帶來了價值。(商人等於提供的是資訊流的服務) -社會專業分工是社會自然演進來的，沒有人得以全面的設計它(看不見得手)。 -遊戲規則(社會制度)會決定人們彼此互動(或競爭)的方式。自由的商業制度和法治，是富裕商業社會的基礎。 第三章 替代無所不在：需求的概念 -物品的量是有限的，因此人們需做出選擇。任何事物都有替代品，因此 人們會做出相對成本較低(效益較高)的選擇 。 -需求物隨著供給量增加，每單位帶來的效益遞減，此即「邊際價值」。 -價格(成本)越低，需求越高。反之亦然。(需求曲線) -需求量對於價格變化的敏感度，即為「需求彈性」。其為[需求量變化] / [價格變化]。當價格無論如何變，需求量都無變化，則需求彈性=0。 -不是自己的不會痛。產權的私有能夠鼓勵人們做出優化效益的選擇。 第四章 成本和選擇：供給的概念 -「事物」本身沒有成本，行為才有成本。每個人的成本不同，是誰在付出成本也隨事而異。 - 已投入無法逆轉的行為即是「沉沒成本」 ，未來決策考慮的是邊際成本，不考慮沉沒成本。 -機會成本意味著一項選擇所放棄的機會，邊際成本意味著一項行為帶來的效益(及成本)。...

       這本書最早出版時間很久了，應該是90年代左右，但是內容歷久彌新。彼得林區是傳奇成功投資人之一，大約可說和巴菲特、索羅斯齊名。如果說巴菲特是賭神，那彼得林區感覺有點像賭俠，因為他的投資風格很瀟灑，在投資上他與巴菲特的觀念幾乎一致，但是他很推薦散戶可以憑自己找到有潛力的好股票，不用聽專家報明牌。     總之這本書真的很讚，而且也蠻簡單。以下書摘。 -------------------------------------------------------------------------------- 本書大致分三個部分：第一個部分是準備投資的心態，第二部分是挑選股票的要領，第三部分是長期投資資產配置的要領。 一、準備投資 -效率市場假說有道理，但是並不全然正確。散戶可以發揮自己的優勢(自己的專業、自己的觀察)，找到連專業投資者都沒找到的潛力股。 -投資前問三個問題：1.我有房子嗎? 2.我缺錢嗎? 3.我個性適合投資股票嗎?  買房子很難虧錢，所以林區建議投資股票前可以先買房再說(當然這未必全然是用) ；另外，若缺急用的錢，就不要投資，這已是常識，最好保留2~3年的生活費或緊急用金。最後，股市投資成功的特質如： 耐心、自信、豐富常識、能忍受痛苦、心胸開闊、樂於調查、超然判斷、堅持、謙虛、靈活有彈性、樂於認錯、在動亂中平靜 ...。大概就是那些，盡量吧~ -大盤很難預測。其中一個稍微好觀測的是情緒，當大家都在聊股票，很可能過熱，沒人在聊，很可能值得入市。 -股市不重要，重要的是公司。投資公司而非股票(或說股價)。亦如巴老所言，就算股市關了也沒關係。 -所以，在你的能力圈尋找好股票吧！ 二、準備投資 - 投資你了解的東西 。 -長期而言，股價跟著盈餘走。 -公司規模越大，漲幅就更受限，因為比例問題。 -六種類型股票：緩慢成長型(例國營事業)；穩定成長型(例如必需品)；快速成長型(通常有20~25%成長)；景氣循環型(如汽車、建築)；轉機型(谷底翻身)；資產股(沒賺錢，但資產淨值被低估)`投資時請大致了解這是甚麼類型股票。 -白癡也能經營的事業，正是完美公司的特質之一。最好公司名字無聊、事業無聊、討人厭、寡為人知、默默賺錢、有利基優勢、大家都會買的商品、公司內部人士買入、企業回購股票。 ...

BOOK SUMMARY ｜ 投資 · 機率思考 《精準預測》——如何從雜訊中看出重要訊號 原文書名： The Signal and the Noise: Why So Many Predictions Fail — but Some Don't Nate Silver 著｜中文版：三采文化 Goodreads 約 3.9 分 · 4 萬多則評價 📖 這篇怎麼讀 這本書橫跨政治、運動、氣象、地震、金融等各種預測領域。 我只挑投資相關、我真正有興趣的部分做筆記 ——重點在第十、十一章。以下是我的閱讀心得。 The Signal and the Noise，Nate Silver的一本代表作。這本在goodread上算小紅，將近4分，也有4萬多的評價數。在台灣感覺沒很紅，但我也不確定，畢竟十年前的書。作者是靠著大數據預測(政治方面)紅起來。看完我覺得其實還好，比較有興趣是裡面幾章談投資或跟投資比較有關的(比如1~3章，還有11章)，其他是關於各領域的機率與預測，比如政治、運動、氣象、地震、意外、恐攻、德州撲克等。有些章節個人覺得蠻無聊的，但是股市投資的部分我覺得還是頗值得看。 然後，翻譯的部分不得不說，不太好。很多的文句別講信實與否，根本就不太通順。但這本也是大部頭，所以儘管如此還是覺得譯者很辛苦啦。 以下心得(只挑投資相關有興趣部分)。 前言：訊號與雜訊 前言要說的重點是，自從印刷術，乃至網路以來，我們的資訊爆炸增長，但是我們的知識沒有跟著爆炸增長(至少相對而言)，因此很重要的課題是，我們要懂得如何分辨有用的資訊(訊號)與雜訊。否則這些資訊可能對我們有害無益。 一個說法是：已發表的論文中，可能高達三分之一是錯的，這要考量到「 貝式定理 」，貫徹本書的一個重要觀念。貝式定理的詳細公式對我來說有點複雜，但對我來說，一個較易理解的表述是：當你要考量一個某前提下所發生的後續事件的機率時，你必須將前提發生的機率考量在內。打個比方，如果有一種疾病，相當的罕見，而檢測時有小機率會出錯(偽陰偽陽)，那麼假設一個案例被檢測出陽性，實際上，這個案例是偽陽的機率還不低，一定比那個差錯率(假設10%)還高很多，這是因為該疾病本來的前提機率就相當小的緣故。換一...

      這是一本作者的「前半生」自傳，她在書中描述了她從一個「畸形」的原生家庭中成長，被教育各種偏激的世界觀以及不當的對待，最後在正常社會中生活，才醒悟自己的過去生活原來是「不正常的」。這本書讀來相當精彩，因為作者的原生家庭經驗實在蠻獵奇的，讓人看了情不自禁繼續看下去。同時也很欽佩作者的勇氣，勇敢對抗原生家庭的不合理，走出自己的人生路。     我覺得這本書應該有一種魅力，能夠讓讀者也開始回憶起童年家庭的種種，對於自己後來的人生和性格有何影響。但是我猜想大部分人讀這部書應該會感到慰藉，慶幸自己生在相對「正常」許多的家庭，這已是相當幸福的。     必須說，中國版的書名取得相當好: [ 你當像鳥飛往你的山]，甚至比原書名Educated還更饒有意境；台版的: [垃圾場長大的自學人生：從社會邊緣到劍橋博士的震撼教育]，雖說也是很直白，但感覺就差了不少。     老實說看這本書完全不覺得作者會是要炫耀自己出生惡劣卻拿到博士 (台版書名可能有這種印象)，這本書更像是一種個人的「啟蒙」，從舊有的家庭灌輸思想中跳出來，並且奮力追求自己的道路。篇幅不長，閱讀起來也很輕鬆。我想特別適合推薦給立志獨立自主的女性朋友讀讀。

       《心態致勝》這本書的作者卡羅杜維克是一位心理學博士，這本書的內容其實圍繞著一個很簡單的觀念，那就是「定型心態」會造成現狀無法改變，難以解決問題；而「成長心態」能夠激發積極行動，讓人事物改善。     這本書在goodread網站上評價算相當高，12萬的評價數，均分大約4分。雖然這本書有點厚，其實很多內容是案例和研究結果，觀念非常的簡單。但是仍相當受用。     定型心態與成長心態的差異是什麼? 打個比方，有人可能認為人的智力、能力、個性很難改變；有人可能認為 人的智力、能力、個性只要透過努力，是能夠改變的。前者就是 定型心態 ，而後者就是 成長心態 。先不論何者較正確，關鍵在於前者的心態會導向決定論，事情就是這樣了，很難改變。而後者會導向積極努力的行為，然後事情就真的會改變。     作者提出了許多研究說明，定型心態的人更容易給人下標籤，不願努力甚至不敢努力，害怕失敗、害怕挑戰和嘗試，相信才能勝於努力，如果要努力才能改變，表示沒天賦。而成長心態的人願意接受挑戰，願意接受失敗，重點不放在成績結果，而是放在是否有成長，並相信努力會帶來成長。到後來成長心態的人，會有越來越多的成長和進步，也更容易邁向成功。     定型心態的人會比較在意成績結果，他們在獲得檢驗成果時會比較興奮。而成長心態者則是在學習和感到知識有所拓展時感到興奮。     但是嚴格說來，不能說某個人一定是定型或成長心態，每個人都可能有這兩種心態，只是有不同程度，或是在不同領域。     因此，作者認為邁向成功的重要關鍵不在於才能，而在於 心態 。有成長心態，才會願意努力，願意學習，勇於挑戰，也才能邁向成功。     作者舉出了一些不同的領域皆適用於成長心態。例如教育，定型心態的老師不太相信學生真的能突破，或者是憑幾次的成績對學生產生標籤印象。這樣的老師教出來的學生更難以進步。而定型心態學生會因為不希望表現差而放棄挑戰學習，寧願待在自我感覺良好的程度，而這會抑制學習。     在運動界方面，過於相信天賦的運動員，未必就能成功。反而許多成功運動員，一開始天賦並不突出，但是勤於努力，最後表現亮眼。 ...

  這本書的原版其實是本老書，大概二十多年前就出了，作者是喬杜明桂，但是近期第二作者薇琪又把他老書新作，再寫了一次。其實這本書的內容稍微感覺有點基本，沒什麼新的東西，道理都是聽過的，不過這些道理還是很基本，所以閱讀的過程還是能幫助檢視一下自己的理財哲學。 這本書是分成九大步驟，但是我覺得其實也不用拆這麼多部分。簡要來講就是基本的價值觀：金錢只是手段，生活才是目標，所以不要本末倒置。做好開源節流，不該花的錢別亂花，賺到的錢存起來，用錢賺錢，或許有一天就能財務自由，然後不用再過為五斗米折腰的日子。 以下簡介九大步驟。 --------------------------------------------------------------- 一、跟過去和解     1.算算自己過去賺了多少錢     2.列出自己的資產負債表。 二、活在當下     1.算算自己付出的時間能賺多少錢(類似實心的概念，但是還要扣掉其他成本，例如為了上班付出的治裝費、交通、餐費、看病、健康、痛苦..等)     2.算算自己花出去的錢，值得嗎? (錢=用生命換來的薪水) 三、每月收支表     把自己花的錢用分門別類的方式記起來。(也就是記帳) 四、問三個問題     1.用生命活力換算買來的東西，值得嗎? (例如: 買杯咖啡相當於上班半小時，值得嗎?)     2.這個花費符合我的價值觀或人生目的嗎?     3.如果不再為錢工作，消費習慣會改變嗎? 五、製作月收支圖，放在每天看得到的地方 六、學習如何降低開支     電信費、去圖書館借書、自己煮...，一些大家都有概念的小訣竅。 七、最大化收入     其實這章主要在談工作這件事。這是這本書中我覺得最值得看的一章。其他的章節都太老生常談，而且我個人本來就很節儉，所以覺得學不到什麼東西。只有這章談了蠻多多關於工作的事，孫然也不是很深，但我覺得有助於反思。 八、資本交叉點     當你的資產帶來的被動收入超過你的日常支出，你就可以宣告財富自由。也就是可以不用上班，或者說至少不是非得上班。作者用的報酬率是年收益4%。...

  1. 找出最重要的一件事     忽視許多可做的、能做的，只做「該做的」。 2. 發揮骨牌效應     該做的事就像骨牌一樣，會引發連鎖效應，推動大的目標。 3. 成功留下的線索     找出重要的the one thing。 PART 1 六個迷思--------------------------------------- 4. 每件事都重要?     82法則。盡量把不必要的事項刪掉，只留下少數真正重要的事。 5. 同時多工比較快?     不要多工，盡量專注。多工有害成果，帶來壓力與煩惱，而且還會上癮! 6. 嚴以律己就能成功?     別當自律的人(別仰賴意志力)，慢慢培養好習慣。用習慣代替意志力。 7. 意志力總是源源不絕 ?     意志力是有限珍貴的資源，所以要善用它。把意志力優先留給重要的事。(重要事先做) 8. 致力追求生活與工作平衡 ?     工作時認真工作，玩樂時認真玩樂，休息時認真休息。 9. 眼高就是壞 ?     think big，將思考格局放大，有長遠目標，才有當下計畫。「別照菜單點菜」，不要侷限在當短近的處境，依你的目標去選擇行動方針，而不是眼前看似有限的選項。 PART2 化繁為簡-------------------------------------- 10. 雞蛋放在同一個籃子     成功的關鍵不在於做好每一件事，而是做好關鍵的少數事情。專注在少數擅長的事，動手去做，將複雜的讓人無所適從的任務，分解成能處理的小任務，一步步做下去。     問題在於，該做甚麼? 問題比答案更重要，問對問題，成功一半。「生活的問題」，要用「生活方式」來解決。所以，聚焦問題，長遠的問題是什麼?  短期的問題是什麼?  就會產生長期、短期的目標和行動方案。 11. 養成成功的好習慣     習慣在每個領域做最重要的事。(工作、人際、健康、財富...) 12. 問個好問題，尋找好答案     放大思考，明確目標和行動。 PART2 釋放內在潛能-------...

  這本書是塔雷伯三部曲的第一本。 這本書我看完的感覺是《黑天鵝》的濃縮版，相較之下本書更為精簡。塔雷伯的幾個核心概念，我們會將一些隨機性因素視為不然，這是因為我們喜歡將事情理論化並加以解釋的緣故。然而這麼做的壞處是我們自以為知道的一些事，其實我們並不懂。特別是一些可能涉及到機率的領域，我們以為我們能計算，其實錯得很大(黑天鵝概念，在該書有更多說明)。還有很多人性偏誤助長這一點(可參考快思慢想)，例如確認謬誤、敝帚自珍、近取偏誤、敘事偏好。因為如此，塔雷伯更偏好歷史而非(新進的)理論，因為前者已受時間的歷練。他推崇卡爾波普、休姆、索羅斯等經驗主義懷疑論者，也就是主張，獨斷信條帶來的危害，遠大於抱持懷疑，尤其是在充滿黑天鵝的現代世界中，一次黑天鵝事件就可能把以往的遊戲面貌全然顛覆。塔雷伯也提倡梭倫的智慧，也就是黑天鵝爆出來之前，很少人能預料的。 倖存者偏誤，也可能讓我們誤判一些事，例如巴菲特、比爾蓋茲的案例，都可能是倖存者。他們當然具優秀成功特質，問題是擁有相同特質者，有多少比例像他們一樣成功。此外現代社會趨向贏者全拿，因此，贏家的功績更被放大，但是我們難以估算當中有多少是運氣成分。當我們考慮倖存者問題時，我們需要從基數開始思考起，例如，假設市場上賺錢的人約有一半，問題是，一開始加入市場然後被洗出去的人有多少?　如果也是一半，那麼賺錢的人實際只有總數的四分之一。失敗或死掉的人是無法發聲的。作者也用此說明為何醫生、律師是比藝人、作家等更好的職業，因為人們容易錯估者的成功率，尤其是後者的故事性多麼動人。 我們是機率盲，同樣也是線性盲，我們常常期待事情是一步步發展的，但是現代社會中很多事不是如此。例如資產、老化等。 最後，作者的建議是，就好像奧德修斯一般，在耳中塞蠟以逃避海妖的誘惑。我們應該避開會給我們身心負面影響的資訊（新聞、電視），以及有害的理論（承認無知往往比接受許多似是而非的理論更好）。人性天生而難受理性控制，這是為何我們懂了許多大道理，但是仍難照做。我們盡量保持理性，此外，盡量對世事處之泰然。很多事本就不在我們掌控之中。 ------------------------------------------ 塔雷伯的寫作風格老實說比較不那麼條理分明，雖說他本人似乎也意無意拒斥這種教科書風格。他本來就是不是很喜歡給所謂「建議」的人，在他看來，人類社會充滿「意外...

  這本書是在教人如何培養和發揮魅力的書，書中談到了一些不同性質的魅力，一些發揮魅力的技巧，當然也提到魅力的好處。這本書在goodreads上分數是3.9、評價數有一萬6千左右，當然並不是非常高，可是我自己看完這本書感覺蠻受用的，也確實改變了我與人互動的習慣。我覺得是蠻有幫助的，推薦給所有想要提升與人互動的能力或者說人際品質的人。 以下書摘： ------------------------------------------------------------------------- 1　揭開魅力的神秘面紗 三個常見迷思: 善於交際或外向才能散發魅力 (X)；長得好看才有魅力 (X)；你要改變個性才能提升魅力 (X)。 2　臨在感、影響力、親和力 臨在感、影響力、親和力 ，是魅力的三大核心元素。 臨在感指的是專注於當下，也就是專注力。想像一個人跟你相處時，如果心不在焉、說話沒在聽、好像也沒啥反應，這樣的情況此人很難對他人產生魅力。因此與他人互動的關鍵之一，在於你是否能專注於當下(pay attention)。 親和力和影響力是人類判斷他人時最核心的要素之一，也是我們最先用來判斷他人的兩項特質。構成影響力的要素包含外表、行為、社會地位、能力等。我們會根據影響力來判斷這個人對我們會有何影響。特別在遠古時代，這可能是攸關存亡的判斷。 親和力意味著他人對我們的友善程度，同樣是相當重要的判斷要素，它意味著此人對我們的友善程度，我們以此來判斷此人是否值得信賴，是否能交往、互助等。 人們對這些特質的狗壽是很敏銳的，且主要透過非語言訊息，換言之人們透過行為(而無須對話)就能感受他人的這些特質。因此，相比於外在技巧，提升內在狀態是更為重要的。 3　為何我們無法展現魅力三特質？ 身心的不適感會引發焦慮，而焦慮會降低自信，也因此會降低魅力。(沒人喜歡區罰自信的人..) 如果是需要發揮魅力的重要場合，盡可能做好預防、準備，例如得宜服裝、適應環境，以免部必要的焦慮產生。 盡量避免自我懷疑、害怕表現不好、患得患失等想法，並認知到這些都是自然反應，如此可以降低焦慮。也可以透過獨處、深呼吸、放鬆等方式，來緩解焦慮。 4　三招掃除心理障礙 -將不適感去汙名化: 當你感受到內心不適時，告訴自己這是正常的，許多人也曾經有這樣的窘境。 -客觀看待感受: 我們的心智會過度聚焦在負面情緒上，扭曲和...

          這本書的作者威廉伯恩斯坦，是名醫生兼投資散戶，他在本書中的投資立場是價值投資，而本書的立論與《 漫步華爾街 》類似，強調市場效率理論以及分散投資的理念，因此鼓勵指數型投資以及分散風險。這本書的出版時間約為2009，其實也有段時間了，但是觀念歷久彌新，內容依然相當值得參考。     以下書摘： ----------------------------------- 投資理論 一、不入虎穴 焉得虎子 1.風險愈低，報酬愈高。兩者不可兼得。在不確定性高的年代，報酬率就比較高，因為風險比較高；在不確定性低的時代，風險低，因此股價升高，報酬率自然低。長期觀察我們能看，波動越大的投資標的，平均而言的報酬越高。簡單而言， 投資就是承擔風險，並換取報酬 。「 追求高報酬不可能避開高風險，安全投資的報酬一定低 」。 2.證據顯示，小型公司的投報率優於大公司(12%  vs 10%)，當然，小型公司的股價波動也更大。「 好公司通常是爛股，爛公司通常是好股 」 。~理由在於，好公司的股價已被拉高，投報率自然低，而爛公司因為被嫌棄，因此投報率反而好。 3.從歷史來看，表現最好的是 小型價值股 ，次好的是 大型價值股 ，再次好的是 大型成長股 ，最差的是 小型成長股 。 4. 總結：(1)越被看壞的股票，報酬率越好 (2)越糟的時機，報酬率越好 (3) 波動率越大、風險越大，報酬率越好。  二、估量股市這頭野獸 1.「資本的價值在於有多少收入變成現金，除此之外，別無其他。」 換言之，現金折現估價是最正統甚至唯一的估價方式。 2.越差的時機貼現率越高，因為未來充滿不確定性。此時的資產價格也是最低的。 牛市賺價差，熊市賺股息 。因此，股價高時應該賣出，股價低時應該買進。 3.景氣最明朗的時候最不應該投資，因為人們預期未來風險較低，此時便是股價高漲的時候。反過來看，應該在悲觀達到極致時投資。 4.本益比最高的前20%股票，其本益比可以是後面80%股票的兩倍！這麼高的本益比真的能在未來兌現嗎？ 三、市場聰明，你傻瓜 1.長期而言，整個市場上的報酬表現的平均便等於大盤績效，而能夠持續打敗市場的經理人少之又少。若以市場大盤績效為基準，主動投資的基金平均的績效為每年虧1.1%。這還沒將基金...

           這是一本很知名的書，其實在2007就出版了，但是我一直到最近才有機會讀。作者是塔雷伯(Taleb)，他針對這個概念已經出版了一系列書籍。這本書相當的龐大且廣博，我不得不佩服作者的學識淵博，以及不落窠臼的勇於去批判傳統或主流，同時也能從書中感受到作者對於他想要傳達之想法的熱情與自信。     不過這本書可能也有一些小缺點，雖然不是很關鍵，而這些都可以從許多書評看到了，應該算是一般的共識了，也就是這本書旁支副本開得比較大，講了不少跟主題距離比較遠的東西，也可能有誇大其詞之嫌。也許就是這樣的緣故，讓這本書的篇幅也相當驚人，中文約500頁，厚厚一本。我覺得作者並非沒有意識到這個問題，寫這麼長篇大論，我覺得有一部分原因是因為作者自認在"熱情地"批判主流，或是說服讀者。作者自己書中有講到，有些章節是比較技術性的，讀者可以跳過。換言之，這些章節可以視為是一種"辯駁"，針對那些他想批判的思想。     回頭說來，這本書還是很值得讀，我相信它會改變絕大多數讀者的思想。作者的思想太龐大，有機會的話，建議還是直接讀。如果嫌太厚，可以閱讀當中一些重點章節，或是直接看最後面，作者給的精華建議。     以下書摘： ------------------------------------------------------------------------------------------------- 前言 黑天鵝的定義有三：1.稀少性。2. 影響很大。3. 可事後諸葛，卻無先見之明。 稀少性意味著，這種事很少發生，甚至沒發生過，所以我們以過往經驗來認識它是行不通的。 影響很大意味著，這是大事情，可是由於它的稀少性，所以我們容易忽略它或是不給它足夠的注意力，導致重視程度與事件結果落差很大。作者似乎甚至認為，人類歷史上很多重要事情，都是這樣的黑天鵝事件。 事後諸葛是指，事情發生之後，我們都會去解釋它，把它納入我們的敘事系統，或是理論。但是，放在事件發生前，卻沒人注意到。這有幾種可能，一是我們自以為瞭解了，但事實上我們根本不太了解，這種事後諸葛是一種知識幻覺。因此，它下次還會發生，然後我們仍然學不到教訓，或是學到一點點。另種可能就是，我們不知是出於愚昧...